Le 2 janvier 2027 n'est pas férié en France : ce lendemain du Jour de l'an tombe un samedi et ne figure pas parmi les 11 jours fériés légaux du Code du travail. Concrètement, rien ne change pour la plupart des salariés, des commerces et des services : seul le vendredi 1er janvier 2027 est chômé. Ce guide détaille le droit, les exceptions locales, les cas particuliers de calendrier et les bons réflexes pour organiser ce premier week-end de l'année.
Le saviez-vous ? Le 2 janvier n'a jamais été un jour férié légal en France métropolitaine, contrairement à l'Écosse ou à plusieurs cantons suisses, où le lendemain du Nouvel An est bien chômé. Beaucoup de recherches du type « 2 janvier férié » viennent de cette confusion avec nos voisins.
Réponse courte : le 2 janvier 2027 est un jour ordinaire
La loi française fixe une liste fermée de 11 jours fériés à l'article L3133-1 du Code du travail : le 1er janvier, le lundi de Pâques, le 1er mai, le 8 mai, l'Ascension, le lundi de Pentecôte, le 14 juillet, le 15 août, la Toussaint, le 11 novembre et Noël. Le 2 janvier n'y figure pas, ni en 2027 ni les autres années. Vous pouvez retrouver la liste complète, mois par mois, sur la page de référence jours fériés 2027 ou dans notre article jours fériés 2027 en France.
En 2027, le 1er janvier tombe un vendredi, donc le 2 janvier est un samedi et le 3 janvier un dimanche. Le premier lundi ouvré de l'année est le 4 janvier 2027.
| Date | Jour de la semaine | Statut en France métropolitaine |
|---|---|---|
| Jeudi 31 décembre 2026 | Jeudi | Jour ordinaire (réveillon, non férié) |
| Vendredi 1er janvier 2027 | Vendredi | Jour férié légal (Jour de l'an) |
| Samedi 2 janvier 2027 | Samedi | Jour ordinaire, non férié |
| Dimanche 3 janvier 2027 | Dimanche | Repos hebdomadaire usuel |
| Lundi 4 janvier 2027 | Lundi | Jour ouvré, reprise générale |
À retenir : en 2027, le 2 janvier est un samedi non férié. Aucun jour de récupération, aucune majoration légale et aucun pont ne découlent de cette date.
Pourquoi tant de personnes pensent que le 2 janvier est férié
Trois raisons expliquent la confusion. D'abord, l'effet « vacances » : le 2 janvier tombe presque toujours au cœur des vacances de Noël, période pendant laquelle les écoles, de nombreuses administrations et une partie des bureaux tournent au ralenti. Ensuite, l'habitude de fermer : certaines entreprises, surtout dans l'industrie et le conseil, accordent un jour de pont ou ferment entre Noël et le Nouvel An. Enfin, l'influence étrangère : Écosse, Suisse alémanique, Japon ou encore plusieurs pays d'Europe de l'Est célèbrent bien le lendemain du Nouvel An.
Rien de tout cela ne crée un droit en France. Un jour de fermeture décidé par l'employeur n'est pas un jour férié : il relève de l'organisation de l'entreprise (congé payé imposé, RTT collectif, jour de fermeture annuelle) et doit respecter les règles de consultation et de préavis prévues par la convention collective ou l'accord d'entreprise.
Ce que dit le Code du travail sur les jours fériés
Le Code du travail distingue deux régimes. Le 1er mai est le seul jour férié obligatoirement chômé et payé. Pour les 10 autres, c'est la convention collective ou l'usage de l'entreprise qui décide du chômage. Le 2 janvier, lui, ne relève d'aucun de ces deux régimes : c'est simplement un jour de travail ou de repos selon votre planning habituel.
Autre point utile : lorsqu'un jour férié tombe un jour déjà non travaillé (samedi ou dimanche pour la plupart des salariés), il n'ouvre aucun droit à récupération automatique. C'est précisément le sujet du 1er janvier 2027 pour les salariés à temps plein du lundi au vendredi : il tombe un vendredi et reste donc bien chômé. Pour comprendre comment ces cas sont traités, consultez aussi notre analyse des ponts et de l'optimisation des congés et la page de référence ponts et jours de congé.
| Situation | Règle générale | Exemple 2 janvier 2027 |
|---|---|---|
| Jour férié légal | Liste fermée de 11 jours (L3133-1) | Non concerné |
| Jour ordinaire | Planning, contrat et convention collective | Samedi travaillé ou non selon votre organisation |
| Fermeture décidée par l'employeur | Congés imposés, RTT collectif ou fermeture annuelle | Possible, mais pas un droit |
| Usage ou accord d'entreprise | Jour supplémentaire accordé par l'employeur | À vérifier dans votre accord |
⚠ Attention : un jour accordé « exceptionnellement » une année peut devenir un usage s'il est répété de façon constante, générale et fixe. En cas de doute sur un jour offert le 2 janvier ou le 4 janvier, demandez la règle par écrit à votre service RH.
Alsace-Moselle et outre-mer : le 2 janvier est-il férié ailleurs en France ?
Le droit local d'Alsace-Moselle (départements du Bas-Rhin, du Haut-Rhin et de la Moselle) ajoute deux jours fériés : le Vendredi saint et le 26 décembre, jour de la Saint-Étienne (article L3134-13 du Code du travail). Le 2 janvier n'en fait pas partie, y compris en Alsace-Moselle.
Pour les territoires d'outre-mer, des jours fériés propres existent (abolition de l'esclavage en Guadeloupe, Martinique, Guyane et La Réunion, par exemple), mais aucun ne tombe le 2 janvier. Pour un panorama des dates locales, voir la page calendrier des jours fériés.
💡 Astuce : si vous travaillez en Alsace-Moselle, le seul jour férié local proche de cette période est le 26 décembre 2026 (un samedi). Consultez les jours fériés de décembre 2026 pour planifier la fin d'année.
Le 2 janvier dans le monde : Écosse, Suisse, Japon
Le 2 janvier est un jour férié ou chômé dans plusieurs pays, ce qui alimente les recherches françaises. En Écosse, c'est un bank holiday : quand il tombe un week-end, un jour de remplacement est généralement accordé le lundi. En Suisse, la Saint-Berchtold (Berchtoldstag) est chômée dans plusieurs cantons, tandis que d'autres, notamment romands, ne la reconnaissent pas de la même façon. Au Japon, les administrations et de nombreuses entreprises sont fermées entre le 29 ou 31 décembre et le 3 janvier pour les fêtes du nouvel an.
Si vous avez un collègue, un client ou un prestataire basé dans l'un de ces pays, vérifiez son calendrier local avant de planifier une réunion, une livraison ou un paiement début janvier.
Samedi 2 janvier 2027 : quelles conséquences pratiques ?
Pour le grand public, un samedi ordinaire signifie des commerces, des marchés, des pharmacies et des services de transport fonctionnant selon leurs horaires du samedi. Quelques particularités à connaître :
Commerces et courses
La plupart des supermarchés et des boulangeries sont ouverts, parfois avec des horaires réduits au lendemain du réveillon et du 1er janvier. Les petits commerces indépendants sont les plus susceptibles de rester fermés pour inventaire ou congés d'hiver. Pour le cas précis du jour de l'an, voir les magasins ouverts le 1er janvier 2027.
Courrier, banque et administrations
Le samedi, les agences bancaires et les services publics sont souvent fermés ou ouverts uniquement le matin. Pour le courrier et les colis autour des fêtes, consultez notre article sur La Poste les jours fériés. En cas de besoin urgent, privilégiez les démarches en ligne.
Transports
Les trains, métros et bus circulent généralement selon un plan de transport de samedi, souvent allégé pendant les vacances scolaires. Consultez le site de votre opérateur la veille : les ajustements de début d'année sont fréquents.
Le saviez-vous ? Les vacances scolaires de Noël couvrent le 2 janvier dans les trois zones (A, B et C) : la reprise des cours a lieu après ce week-end, ce qui explique l'ambiance « ralentie » de la période même sans jour férié. Retrouvez les dates officielles sur la page vacances scolaires 2026-2027.
Délais, échéances et démarches : que se passe-t-il si une date tombe le 2 janvier ?
C'est l'un des enjeux les plus concrets de ce samedi. Lorsqu'un délai de procédure expire un samedi, un dimanche ou un jour férié, la règle générale (article 642 du Code de procédure civile) le reporte au premier jour ouvrable suivant. Le délai de rétractation de 14 jours d'un achat à distance bénéficie de la même logique d'après le Code de la consommation (article L221-19). Dans les deux cas, une échéance du samedi 2 janvier 2027 serait donc reportée au lundi 4 janvier 2027.
| Type d'échéance | Si elle tombe le 2 janvier 2027 | Précaution |
|---|---|---|
| Délai de procédure civile | Report au lundi 4 janvier 2027 (art. 642 CPC) | Ne comptez pas dessus : envoyez avant |
| Rétractation achat à distance | Report au premier jour ouvrable (L221-19) | Conservez la preuve d'envoi |
| Paiement d'un loyer ou d'une facture | Selon le contrat, souvent pas de report automatique | Anticipez le virement au 31 décembre |
| Rendez-vous administratif | Souvent impossible un samedi | Prenez rendez-vous la semaine précédente |
⚠ Attention : le report ne vaut que pour les délais prévus par un texte qui l'organise. Pour un contrat privé (bail, abonnement, prêt), seule la clause du contrat s'applique. Pour une échéance importante, agissez avant le 31 décembre 2026.
Salariés : travail, repos et paie autour du 2 janvier 2027
Pour un salarié en 35 heures du lundi au vendredi, le samedi 2 janvier est un jour de repos habituel et ne change rien à la paie. Pour un salarié qui travaille le samedi (commerce, restauration, santé, logistique), c'est un jour de travail normal, sans majoration légale : seules la convention collective ou le contrat peuvent en prévoir une. Dans les secteurs en continu, le planning de fin d'année est généralement communiqué plusieurs semaines à l'avance.
Côté congés, c'est une période très demandée : poser le 4 janvier permet de prolonger le week-end du Jour de l'an sur quatre jours (du vendredi au lundi) avec un seul jour de congé. Pour une vue d'ensemble des meilleures fenêtres de congés, consultez la page ponts ou l'article optimiser ses congés sur les ponts.
💡 Astuce : posez vos congés de début janvier dès l'automne : les demandes pour le lundi 4 janvier 2027 et la semaine du Jour de l'an sont souvent les premières à être validées par ordre d'arrivée.
Comment bien organiser le week-end du 1er au 3 janvier 2027
Quelques réflexes simples pour passer ce premier week-end sans mauvaise surprise :
Avant le 31 décembre
Réglez les factures et les virements importants, imprimez les documents dont vous avez besoin, faites vos courses de première nécessité et vérifiez l'état de votre stock de médicaments. Le 31 décembre n'étant pas férié, les services fonctionnent normalement, mais avec des affluences élevées.
Pendant le week-end
Le vendredi 1er janvier est l'unique jour réellement fermé pour la grande majorité des établissements. Le samedi 2 janvier permet de rattraper les courses et les démarches ; le dimanche reste calme. Si vous recevez, notez aussi que l'Épiphanie du 6 janvier 2027, un mercredi, n'est pas non plus un jour férié, même si elle donne lieu à la traditionnelle galette.
FAQ : le 2 janvier 2027 est-il férié ?
Le 2 janvier 2027 est-il un jour férié en France ?
Non. Le 2 janvier n'appartient pas aux 11 jours fériés légaux listés à l'article L3133-1 du Code du travail. En 2027, il tombe de plus un samedi : c'est un jour ordinaire du calendrier, sauf accord ou usage propre à votre entreprise.
Est-ce que le 2 janvier est férié en Alsace-Moselle ?
Non. L'Alsace-Moselle ajoute deux jours fériés locaux, le Vendredi saint et le 26 décembre (Saint-Étienne), mais pas le 2 janvier.
Le 2 janvier 2027 étant un samedi, y a-t-il un jour de repos en plus le lundi 4 janvier ?
Non. Aucune règle française ne reporte un jour non férié au lundi suivant. Le lundi 4 janvier 2027 est un jour ouvré normal, en dehors des mesures de souplesse que votre employeur déciderait librement.
Peut-on travailler le 2 janvier 2027 ?
Oui. Le samedi n'est pas interdit en soi : tout dépend de votre contrat, de votre convention collective et de l'organisation de votre entreprise. Seul le 1er mai bénéficie d'un régime particulier de chômage obligatoire.
Les magasins et les services publics sont-ils ouverts le samedi 2 janvier 2027 ?
En règle générale oui, selon les horaires habituels du samedi. Certains commerces ferment pour inventaire ou pour prolonger les fêtes : vérifiez toujours auprès de l'enseigne avant de vous déplacer.
Un délai qui expire le 2 janvier 2027 est-il prolongé ?
Dans de nombreux cas oui : lorsqu'un délai de procédure ou de rétractation expire un samedi, un dimanche ou un jour férié, il est reporté au premier jour ouvrable suivant, soit le lundi 4 janvier 2027. Vérifiez le texte applicable à votre situation.
Aller plus loin
📅 Retrouvez tous les jours fériés 2027
Dates, ponts et conseils pour planifier vos congés toute l'année.
Voir le calendrier 2027
Rédaction JoursFeries.fr, mise à jour le 7 octobre 2026. Sources : Code du travail (articles L3133-1 et L3134-13), Code de procédure civile (article 642), Code de la consommation (article L221-19), service-public.fr. Les règles locales ou conventionnelles peuvent différer : vérifiez votre convention collective.