Le 17 mai 2027 est-il férié ? Lundi de Pentecôte, congés et droits

Le 17 mai 2027 est-il férié ? Lundi de Pentecôte, congés et droits
31/08/2026

Oui, le 17 mai 2027 est férié. Ce lundi correspond au lundi de Pentecôte, l'un des onze jours fériés légaux français. Et comme il tombe un lundi, il offre un week-end de trois jours sans avoir à poser le moindre jour de congé — une configuration bien plus favorable que le 1er et le 8 mai 2027, qui tombent tous deux un samedi. Reste une question que beaucoup de salariés se posent chaque année : faut-il travailler ce jour-là au titre de la journée de solidarité ? La réponse est plus nuancée qu'on ne le croit, et nous la détaillons plus bas. Pour la vue d'ensemble de l'année, consultez notre récapitulatif des jours fériés 2027 en France.

Le saviez-vous ? Le lundi de Pentecôte est le seul jour férié français à avoir été supprimé puis rétabli. Travaillé d'office de 2005 à 2008 au titre de la journée de solidarité créée après la canicule de 2003, il a retrouvé son statut de férié ordinaire avec la loi du 16 avril 2008, qui a détaché la journée de solidarité de cette date précise.

Le 17 mai 2027 est-il férié ? La réponse en une ligne

Oui. Le lundi 17 mai 2027 est un jour férié légal en France métropolitaine comme dans les départements et régions d'outre-mer. Il figure dans la liste de l'article L3133-1 du Code du travail, aux côtés du 1er janvier, du lundi de Pâques, du 1er mai, du 8 mai, de l'Ascension, du 14 juillet, du 15 août, de la Toussaint, du 11 novembre et de Noël.

Attention toutefois à une nuance qui revient chaque année : « férié » ne signifie pas automatiquement « chômé ». En droit français, seul le 1er mai est obligatoirement non travaillé pour l'ensemble des salariés. Pour les dix autres jours fériés, dont le lundi de Pentecôte, le repos dépend de la convention collective, de l'accord d'entreprise ou de l'usage — même si, dans les faits, l'immense majorité des entreprises ferment.

Famille marchant sur un chemin de campagne un matin de mai en France
Le week-end de Pentecôte est traditionnellement l'un des trois plus gros week-ends de départ de l'année sur les routes françaises, avec ceux de l'Ascension et du 15 août.

Pourquoi le lundi de Pentecôte tombe-t-il le 17 mai en 2027 ?

Comme Pâques et l'Ascension, la Pentecôte est une fête mobile : sa date dépend entièrement de celle de Pâques, elle-même calculée à partir du premier dimanche suivant la première pleine lune de printemps. En 2027, Pâques tombe le dimanche 28 mars, une date particulièrement précoce.

Le reste découle mécaniquement : la Pentecôte se célèbre 50 jours après Pâques (le mot vient du grec pentêkostê, « cinquantième »), soit le dimanche 16 mai 2027. Le lundi de Pentecôte, jour férié civil, est le lendemain : le lundi 17 mai 2027. L'Ascension, fixée 39 jours après Pâques, tombe quant à elle le jeudi 6 mai 2027. Onze jours séparent donc les deux fériés du printemps 2027.

✦ Astuce : retenez la règle des 10 jours. Le lundi de Pentecôte tombe toujours 11 jours après l'Ascension, qui est elle-même toujours un jeudi. Connaître la date de l'Ascension suffit donc à déduire celle de la Pentecôte, sans aucun calcul. Le détail du calendrier liturgique est expliqué sur notre page de référence consacrée à la Pentecôte.

Lundi de Pentecôte : les dates de 2026 à 2031

Parce que la date bouge chaque année de plusieurs semaines, voici le repère à conserver pour planifier vos congés à moyen terme.

Année Dimanche de Pentecôte Lundi de Pentecôte (férié) Ascension la même année
2026 24 mai lundi 25 mai 2026 jeudi 14 mai 2026
2027 16 mai lundi 17 mai 2027 jeudi 6 mai 2027
2028 4 juin lundi 5 juin 2028 jeudi 25 mai 2028
2029 20 mai lundi 21 mai 2029 jeudi 10 mai 2029
2030 9 juin lundi 10 juin 2030 jeudi 30 mai 2030
2031 1er juin lundi 2 juin 2031 jeudi 22 mai 2031

À retenir : le lundi de Pentecôte est, avec le lundi de Pâques, le seul jour férié français qui tombe toujours un lundi. Il n'est donc jamais « perdu » sur un week-end — contrairement au 1er et au 8 mai 2027, qui tombent tous deux un samedi. Ce mécanisme est détaillé dans notre article sur les fériés perdus de mai 2027.

Faut-il travailler le 17 mai 2027 ? Le vrai statut de la journée de solidarité

C'est la question qui revient systématiquement, et la confusion est compréhensible. Entre 2005 et 2008, la journée de solidarité — instituée par la loi du 30 juin 2004 après la canicule de 2003 pour financer l'autonomie des personnes âgées et handicapées — était fixée par défaut au lundi de Pentecôte. Des millions de salariés travaillaient donc ce jour-là.

La loi du 16 avril 2008 a mis fin à cet automatisme. Depuis, la date de la journée de solidarité est fixée par accord d'entreprise ou de branche et, à défaut d'accord, par l'employeur après consultation du CSE. Résultat : en 2027, le lundi de Pentecôte est un jour férié comme un autre pour l'écrasante majorité des salariés, et la journée de solidarité prend le plus souvent la forme d'un jour de RTT retiré, d'un fractionnement en heures sur l'année, ou d'un autre jour férié travaillé.

Ce que la loi n'a pas changé : la contribution solidarité autonomie de 0,3 % reste due par les employeurs, et le salarié doit toujours sept heures de travail non rémunérées par an — mais pas nécessairement le 17 mai. Le détail du mécanisme est traité dans notre dossier Pentecôte : férié ou travaillé, ce que dit la journée de solidarité.

⚠ Attention : ne partez pas du principe que le 17 mai 2027 sera chômé dans votre entreprise. Certains employeurs ont maintenu par accord la journée de solidarité au lundi de Pentecôte. La seule source fiable est votre accord d'entreprise ou votre convention collective — vérifiez-la avant de réserver un séjour.

Salariés : êtes-vous payé le lundi 17 mai 2027 ?

Si le jour est chômé, la réponse est oui pour la quasi-totalité des salariés. L'article L3133-3 du Code du travail prévoit que le chômage d'un jour férié n'entraîne aucune perte de salaire pour les salariés mensualisés totalisant au moins trois mois d'ancienneté dans l'entreprise. Les intérimaires et les salariés à domicile bénéficient de règles spécifiques.

Si vous travaillez ce jour-là — hôtellerie, restauration, santé, transports, commerces alimentaires, industries à feu continu —, aucune majoration légale n'est automatiquement prévue pour les jours fériés autres que le 1er mai. Une majoration de 100 %, une prime ou un repos compensateur peuvent en revanche être imposés par votre convention collective, et c'est très souvent le cas. Nos articles travailler un jour férié : rémunération et droits et jour férié chômé : êtes-vous payé ? passent en revue les situations.

Deux cas particuliers méritent d'être signalés. Les salariés de moins de 18 ans ne peuvent pas travailler les jours fériés, sauf dans certains secteurs limitativement énumérés. Et si le 17 mai tombe pendant vos congés payés, il n'est en principe pas décompté de votre solde dès lors qu'il est habituellement chômé dans l'entreprise : voyez notre guide sur le jour férié pendant les congés payés.

Mai 2027 : quatre jours fériés, mais seulement deux utilisables

Le mois de mai 2027 est un cas d'école. Sur le papier, il compte quatre jours fériés — mais deux d'entre eux tombent un samedi et ne rapportent donc aucun jour de repos supplémentaire à la plupart des salariés.

Date Jour Fête Intérêt pour vos congés
1er mai 2027 Samedi Fête du Travail Perdu pour la semaine de 5 jours
6 mai 2027 Jeudi Ascension Excellent : pont d'un seul jour
8 mai 2027 Samedi Victoire 1945 Perdu pour la semaine de 5 jours
17 mai 2027 Lundi Lundi de Pentecôte Très bon : week-end de 3 jours offert

Cette configuration a un avantage inattendu : les deux fériés utilisables encadrent une période de douze jours, ce qui ouvre des combinaisons de congés particulièrement rentables. Pour la vue d'ensemble de la stratégie annuelle, notre guide des ponts et de l'optimisation des congés pose la méthode, et la page de référence Ponts recense tous les ponts de l'année.

Trois scénarios de congés autour du 17 mai 2027

Voici comment transformer un lundi férié en vraie coupure, selon le nombre de jours que vous acceptez de poser.

Scénario Jours posés Période de repos Total
Le minimum 0 sam. 15 → lun. 17 mai 3 jours
La semaine complète 4 (mar. 18 → ven. 21) sam. 15 → dim. 23 mai 9 jours
Le pont Ascension + Pentecôte 6 (ven. 7, puis lun. 10 → ven. 14) jeu. 6 → lun. 17 mai 12 jours
Le grand large 10 jeu. 6 → dim. 23 mai 18 jours

Le meilleur rapport reste sans conteste la semaine complète : quatre jours posés pour neuf jours de repos, soit un ratio de 2,25. Le scénario « Ascension + Pentecôte » atteint douze jours pour six posés, ratio de 2 — très bon également, mais il monopolise deux semaines de mai, période où les demandes affluent.

Bureau avec un planning mural vierge, un stylo et une tasse de café
Les demandes de congés sur les ponts de mai se déposent en général dès janvier : sur ces semaines, le premier arrivé est souvent le premier servi.

✦ Astuce : si votre entreprise limite le nombre de salariés absents simultanément, visez la semaine du 18 au 21 mai plutôt que celle de l'Ascension. Le pont du 6-7 mai attire mécaniquement plus de demandes, parce qu'il ne coûte qu'un seul jour de congé.

Commerces, banques, écoles : ce qui sera ouvert le 17 mai 2027

Le lundi de Pentecôte suit le régime classique des jours fériés français. Les administrations, les banques, les écoles, les tribunaux et la plupart des bureaux de La Poste sont fermés. Les musées et les sites touristiques, eux, restent très majoritairement ouverts, souvent avec une affluence de haute saison.

Côté commerces, l'ouverture est possible : les jours fériés autres que le 1er mai ne sont pas des jours de fermeture obligatoire. En pratique, les boulangeries et les supérettes de centre-ville ouvrent souvent le matin, tandis que les grandes surfaces appliquent des horaires réduits variables d'une enseigne à l'autre. Les pharmacies de garde assurent la continuité du service.

Deux points pratiques à anticiper. Les transports circulent le plus souvent selon un service de type dimanche ou jour férié, avec des fréquences allégées : vérifiez les horaires si vous prenez un train tôt. Et les virements bancaires ne sont pas traités, le 17 mai n'étant pas un jour ouvré : un virement émis le vendredi 14 mai n'arrivera qu'à partir du mardi 18. Notre article sur les délais de virement un jour férié détaille ces décalages, et celui sur les jours ouvrés, ouvrables et francs clarifie le vocabulaire.

Le lundi de Pentecôte est-il férié chez nos voisins ?

Pas partout, loin de là. C'est un férié typiquement d'Europe du Nord et germanique, alors que l'Europe du Sud l'a majoritairement abandonné.

Pays Lundi de Pentecôte férié ? Précision
Allemagne Oui Férié dans tous les Länder
Belgique Oui Jour férié légal
Pays-Bas Oui « Tweede Pinksterdag »
Autriche, Luxembourg, Danemark, Norvège, Hongrie Oui Férié national
Suisse Selon les cantons Férié dans la majorité d'entre eux
Italie, Espagne, Portugal Non Jour ouvré ordinaire
Suède Non Supprimé en 2005 au profit de la fête nationale
Royaume-Uni Non Un « bank holiday » distinct clôt le mois de mai

Si vous prévoyez un déplacement professionnel dans l'un des pays où la Pentecôte est chômée, anticipez : les administrations et une partie des entreprises y sont fermées, exactement comme en France. Notre comparatif des jours fériés en Europe et le hub Jours fériés par pays détaillent chaque calendrier national.

D'où vient ce jour férié ?

La Pentecôte commémore, dans la tradition chrétienne, la descente de l'Esprit Saint sur les apôtres cinquante jours après Pâques. Elle a une origine plus ancienne encore : la fête juive de Chavouot, célébrée cinquante jours après Pessah, dont elle a repris le calendrier.

Son statut de jour férié civil en France remonte, comme celui de l'Ascension, au Concordat de 1801, qui fixa les principales fêtes catholiques comme jours de repos. La loi de séparation des Églises et de l'État de 1905 n'y a pas touché : les dates sont restées, vidées de leur caractère obligatoirement religieux. C'est ainsi que la France conserve aujourd'hui six jours fériés d'origine chrétienne — lundi de Pâques, Ascension, lundi de Pentecôte, Assomption, Toussaint et Noël —, sans que leur observance religieuse soit requise.

FAQ : vos questions sur le 17 mai 2027

Le 17 mai 2027 est-il férié ?
Oui. C'est le lundi de Pentecôte, l'un des onze jours fériés légaux de l'article L3133-1 du Code du travail. Il tombe un lundi et offre un week-end de trois jours.

Faut-il travailler le lundi de Pentecôte 2027 ?
Pas automatiquement. Depuis la loi du 16 avril 2008, la journée de solidarité n'est plus fixée d'office à cette date : elle est déterminée par accord d'entreprise ou de branche. Vérifiez votre convention collective.

Suis-je payé si je ne travaille pas ce jour-là ?
Oui, dans la quasi-totalité des cas. Un salarié mensualisé ayant trois mois d'ancienneté ne subit aucune perte de salaire quand un jour férié est chômé (article L3133-3).

Combien de congés poser autour du 17 mai 2027 ?
Quatre jours (du mardi 18 au vendredi 21) donnent neuf jours de repos consécutifs. En enchaînant avec l'Ascension du 6 mai, six jours posés couvrent douze jours d'affilée.

Les écoles sont-elles fermées ?
Oui, le lundi de Pentecôte est férié et les établissements scolaires sont fermés. Le pont du mardi, en revanche, n'a rien d'automatique : il dépend du calendrier de chaque académie, consultable sur la page Vacances scolaires.

Quelle est la date du lundi de Pentecôte en 2028 ?
Le lundi 5 juin 2028, Pâques tombant très tardivement cette année-là (16 avril).

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Article rédigé par la rédaction JoursFeries.fr — mis à jour le 31 août 2026. Sources : Code du travail (articles L3133-1 à L3133-6, L3164-6), loi n° 2004-626 du 30 juin 2004 relative à la journée de solidarité, loi n° 2008-351 du 16 avril 2008, calendrier liturgique catholique. Les règles de rémunération et de chômage des jours fériés dépendent de votre convention collective ou de votre accord d'entreprise : consultez-les avant toute démarche.

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